在院领导及科主任的带领下,随着新鲜血液的注入,超声科已成为拥有五十多名成员的大家庭,为了让这群新生力量茁壮成长,主任通过以下方式培养大家:
1、每日晨交班学习。
2、每日下班疑难病历讲解。
3、周三、周四业务学习。
4、外出进修学习及短期培训学习。
5、科内疑难疾病会诊。
6、定期疑难疾病讨论。
7、定期动态随访
8、……
相信在主任的带领下,秉承以服务意识,服务质量之上的宗旨,科室的明天会更好!


在院领导及科主任的带领下,随着新鲜血液的注入,超声科已成为拥有五十多名成员的大家庭,为了让这群新生力量茁壮成长,主任通过以下方式培养大家:
1、每日晨交班学习。
2、每日下班疑难病历讲解。
3、周三、周四业务学习。
4、外出进修学习及短期培训学习。
5、科内疑难疾病会诊。
6、定期疑难疾病讨论。
7、定期动态随访
8、……
相信在主任的带领下,秉承以服务意识,服务质量之上的宗旨,科室的明天会更好!