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培养“7S”意识? 美化办公环境
发布时间:2019-07-26 来源:蔡河 作者: 点击数:

                          培养“7S”意识  美化办公环境

 

7S管理起源于日本,是指在生产现场对人员、机器、材料、方法、信息等生产要素进行有效管理。所谓的7S就是"整理"(Seiri)"整顿"(Seiton)"清扫"(Seiso)"清洁"(Seikeetsu)"素养"(Shitsuke)"安全"(Safety)"节约"(Saving)

它的主要内容是:

1、整理:增加作业面积;物流畅通、防止误用等。

2、整顿:工作场所整洁明了,一目了然,减少取放物品的时间,提高工作效率,保持井井有条的工作秩序区。

3、清扫:清除现场内的脏污、清除作业区域的物料垃圾。

4、清洁:使整理、整顿和清扫工作成为一种惯例和制度,是标准化的基础,也是一个企业形成企业文化的开始。

5、素养:通过素养让员工成为一个遵守规章制度,并具有一个良好工作素养习惯的人

6、安全:保障员工的人身安全,保证生产的连续安全正常的进行,同时减少因安全事故而带来的经济损失。

7、节约:就是对时间、空间、能源等方面合理利用,以发挥它们的最大效能,从而创造一个高效率的,物尽其用的工作场所。

总务科按照标准,深挖科室潜力,在科室人员的积极配合下,极力打造一个优质的办公环境和高效的服务团队。一目了然的工作场所,没有浪费、勉强、不均衡等弊端;岗位明亮、干净,无灰尘无垃圾的工作场所让人心情愉快,不会让人厌倦和烦恼。整理、整顿后,通道和休息场所等不会被占用;物品放置、搬运方法和积载高度考虑了安全因素;工作场所宽敞、明亮,人车分流,道路通畅,使物流一目了然。

整理前:

整理后:

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